pattonfanatic.com

BTN Targetkan 20 Persen Posisi "Top Management" Diisi Perempuan

Gedung kantor pusat PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk di Jakarta.
Lihat Foto

JAKARTA, - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk menargetkan diri sebagai institusi yang unggul dalam aspek environmental, social, and governance (ESG). Ini termasuk kesetaraan gender dan inklusivitas di lingkungan kerja.

“Sejak beberapa tahun lalu, di BTN jumlah tenaga kerjanya sudah merata dilihat dari sisi gender. BTN juga membuka kesempatan yang seluas-luasnya untuk perempuan bisa mengisi jabatan top level management," kata Direktur Utama BTN Nixon LP Napitupulu dalam keterangan tertulis, Jumat (19/7/2024).

Nixon mengungkapkan, perseroan juga telah membuat program untuk menciptakan lingkungan kerja di mana semua orang bisa diterima, dihargai dan mendapatkan dukungan, melalui program Respecful Workplace Policy (RWP) dan penyediaan infrastruktur penunjang, antara lain Daycare dan Nursery Room.

Baca juga: Tantangan Menuju Kesetaraan Gender di Perusahaan pada Era Kartini Masa Kini

Ilustrasi kesetaraan gender.SHUTTERSTOCK/FIDA OLGA Ilustrasi kesetaraan gender.

Dia menambahkan, hingga akhir Desember 2023 total jumlah karyawan BTN sebanyak 12.045 orang. Dari jumlah tersebut komposisinya terdiri dari karyawan perempuan sebesar 48 persen dan pria sebesar 52 persen.

“BTN sangat menjunjung tinggi kesetaraan gender dalam lingkungan kerja. Ini bisa dilihat dari talent perempuan yang mengisi posisi top management telah berada di sekitar 18 persen. Tahun ini ditargetkan komposisinya bisa meningkat ke 20 persen dan tahun 2028 kami memiliki target 30 persen karyawan wanita akan mengisi top management,” papar Nixon.

Sedangkan karyawan BTN yang masuk dalam kategori disabilitas, lanjut Nixon, juga semakin menunjukkan angka pertumbuhan yang positif melalui beberapa program rekrutmen khusus.

"BTN akan terus membuka kesempatan sebesar-besarnya bagi calon karyawan penyandang disabilitas untuk bergabung bersama BTN sehingga mencapai proporsi 2 persen sejalan dengan target yang diberikan,” katanya.

Baca juga: Hadapi Peran Ganda dan Bias Gender, Peran Perempuan dalam Dunia Kerja Harus Ditingkatkan

Terkini Lainnya

Tautan Sahabat